INSTANCES REPRÉSENTATIVES DU PERSONNEL MISE EN PLACE, ORGANISATION ET PLANIFICATION

OBJECTIF

Vous découvrirez :

  • Connaitre les mécanismes pour organiser la mise en place des IRP
  • Maitriser les règles encadrant la préparation et les élections
  • Savoir organiser de façon pratique les élections

PROGRAMME

  • Connaitre les règles et le fonctionnement des représentations du personnel
  • Identifier les règles de fonctionnement des DP, CE, DUP, CHSCT
  • Connaitre les moments, les méthodes et les motifs de mise en place.
  • Comprendre et établir le protocole pré-électorale.
  • Établir le calendrier pré-électoral
  • Préparer les votes par correspondances.
  • Tenir les élections le jour J

DYNAMIQUE ET SUPPORTS PÉDAGOGIQUES

Exposés théoriques, démonstrations et applications pratiques avec partage des apprentissages en groupe.

L’ensemble se déroule dans une dynamique de groupe positive, valorisant l’expression de chacun.

Un livret complet reprend de manière claire et concise l’ensemble des contenus de cette formation.

 

Public :

Dirigeants et Équipes de direction, Responsables des Ressources Humaines.

Durée : 2 jours

Informations